Bedrijfshulpverleningsregeling — model & voorbeeld
Organisatie van eerste hulp, ontruiming en brandbestrijding op de werkvloer. Stel het gratis op met Lexparaat: de software kiest de juiste clausules, verankert de wetsartikelen en bewaakt straks de termijnen voor je.
Stel je Bedrijfshulpverleningsregeling gratis op →
AI-opgezet model · naar Belgisch recht · een jurist tekent jouw exemplaar
Zo ziet dit model eruit
Een voorbeeld met fictieve gegevens — jouw versie vul je zelf in.
Partijen
Deze bedrijfshulpverleningsregeling wordt vastgesteld door BVBA Voorbeeld, met maatschappelijke zetel te Maatschappelijke zetel / adres van de onderneming en ondernemingsnummer 0123.456.789, hierna 'de werkgever' genoemd, in overleg met het Comité voor Preventie en Bescherming op het Werk (of, bij ontstentenis, de vakbondsafvaardiging of de werknemers zelf).
Doel en toepassingsgebied
Deze regeling organiseert de eerste hulp bij ongevallen, de bestrijding van beginnende brand en de evacuatie van personen binnen de onderneming, overeenkomstig de Codex over het welzijn op het werk. Zij treedt in werking op 2026-09-01 en is van toepassing op alle werknemers, uitzendkrachten en derden aanwezig op de site.
Aanduiding en aantal bedrijfshulpverleners
De werkgever duidt 1 bedrijfshulpverlener(s) aan, rekening houdend met de aard van de activiteiten, de omvang van de onderneming en de resultaten van de risicoanalyse. De lijst van aangeduide bedrijfshulpverleners wordt bijgehouden en periodiek geactualiseerd.
Taken van de bedrijfshulpverlener
De bedrijfshulpverlener verleent eerste hulp aan slachtoffers, beperkt de gevolgen van een incident, alarmeert de hulpdiensten en de bevoegde personen, en begeleidt de evacuatie van de aanwezigen conform het interne noodplan.
Dit is het begin van het model. Vul je eigen gegevens in voor het complete, kant-en-klare document.
Wat staat er in een bedrijfshulpverleningsregeling?
Dit model bevat onder meer deze onderdelen — je vult ze in met je eigen gegevens:
- Partijen
- Doel en toepassingsgebied
- Aanduiding en aantal bedrijfshulpverleners
- Taken van de bedrijfshulpverlener
- Opleiding en oefeningen
- Alarmering en evacuatie
- Samenwerking met de dienst voor preventie en bescherming op het werk
- Evaluatie en aanpassing
- Toepasselijk recht
Welke gegevens vul je in?
- Naam en rechtsvorm van de werkgever/onderneming
- Maatschappelijke zetel / adres van de onderneming
- Ondernemingsnummer (KBO)
- Datum van inwerkingtreding van de regeling
- Aantal aan te duiden bedrijfshulpverleners
- Frequentie van de verplichte opleiding/herhaling
- Wordt de preventiedienst intern of extern georganiseerd?
- Aangeduide verzamelplaats bij evacuatie
- Naam van de preventieadviseur / contactpersoon PBW
Veelgestelde vragen
Is de Bedrijfshulpverleningsregeling gratis?
Ja. Je stelt de Bedrijfshulpverleningsregeling gratis op met Lexparaat. Je betaalt alleen als je een jurist jouw exemplaar laat aftekenen en het daarna doorlopend laat bewaken.
Is dit model juridisch gecontroleerd?
Het is een AI-opgezette werkversie uit gecureerde clausules naar Belgisch recht. Laat vóór ondertekening altijd een jurist meekijken — dat is precies de betaalde stap die Lexparaat biedt.
Kan ik het model aanpassen?
Ja. Je vult de velden zelf in en kunt de tekst daarna in gewone taal verfijnen.
Wanneer gebruik je een Bedrijfshulpverleningsregeling?
Organisatie van eerste hulp, ontruiming en brandbestrijding op de werkvloer.
Vergelijkbare modellen
Ontslag op staande voet
Onmiddellijk ontslag wegens een dringende reden met directe schriftelijke bevestiging.
Bekijk →
Arbeidsovereenkomst
Voor het in dienst nemen van een medewerker — bepaalde of onbepaalde tijd, met proeftijd, vakantie en aanzegtermijn langs de wettelijke grenzen.
Bekijk →
Concurrentiebeding
Verbiedt de werknemer na uitdiensttreding tijdelijk soortgelijk werk of concurrentie.
Bekijk →
Sociaal plan
Collectieve regeling met voorzieningen en vergoedingen bij reorganisatie of ontslag.
Bekijk →
Adviesaanvraag OR (art. 25 WOR)
Formele adviesaanvraag aan de OR bij belangrijke bedrijfseconomische of organisatorische besluiten.
Bekijk →
Arbeidsovereenkomst DGA
Dienstbetrekking directeur-grootaandeelhouder met gebruikelijk loon en fiscale aandachtspunten.
Bekijk →